Integritas dan Profesionalisme Perut

Tak disangka tak dinyana, Kang Noyo, tetangga yang juga temen saya mburuh di pabrik itu benar-benar serius dengan ucapannya. Kebetulan beberapa waktu yang lalu beliau sempet nyinggung soal mbeli mobil, yang saya kira cuma guyon. Ternyata dengan pedenya sang buruh pabrik mengajukan kredit buat mbeli Daihatsu Xenia.

Kebetulan syaratnya (sepertinya) cukup mudah, KTP, KK, sama Surat Keterangan Gaji. Saya ndak tau gimana caranya Kang Noyo dapet Surat Keterangan Gajinya, karena angka yang tertera di situ cukup menggiurkan. Waktu saya tanya beliau cuma bilang, “Dalam hidup ini kan yang penting saling membantu, saya toh jarang-jarang minta tolong sama orang staf.”

Jiyan!

Dipermudah lagi dengan pihak leasing yang ndak nanya apa kita punya kreditan lain, plus mereka juga ndak minta cetak buku tabungan. Tapi sepertinya Kang Noyo masih kurang pede untuk menghadapi petugas survey dari leasing, jadi saya terpaksa menemani beliau hari Sabtu kemaren, ngobrol sama orang leasing.

“Bayaran di pabrik sampeyan tinggi ya Pak,” Ujar si pegawai leasing.

“Ya lumayan lah mas, ndak beda jauh sama standardnya pegawai departemen keuangan,” Kata Kang Noyo sambil berusaha mengatur nada suaranya biar kedengaran sejujur sewajar mungkin.

Ngobrol ngalor ngidul, ternyata si pegawai leasing ini istrinya seorang pegawai negeri juga, tepatnya di Badan Pertanahan Nasional. Sebuah tempat yang konon katanya lumayan basah.

“Harusnya tahun ini BPN juga menerima remunerasi Pak, tapi katanya ditolak sama menteri keuangan,” Kata si pegawai leasing, “Berarti secara ndak langsung Sri Mulyani merestui korupsi di BPN tho?”

Welhadalah! Saya agak keselek waktu denger orangnya ngomong begitu. Lha kok kasian bener Bu Sri, dianggap secara ndak langsung merestui adanya korupsi.

Ini memang masalah yang agak ruwet. Saya sering bertanya dalam hati, manakah yang harus didahulukan antara melakukan pekerjaan secara profesional dan penuh integritas yang berujung pada naiknya bayaran karena hasil kerja memang memuaskan, atau bayaran dinaikkan dulu biar kerjanya jadi profesional dan penuh integritas?

Di satu sisi saya sangat maklum kalo ada orang susah konsentrasi karena saat kerja juga mikir gimana mbayar listrik, duit sekolah, kontrakan, bahkan mungkin lagi mikir apa yang harus dimakan besok. Tapi di sisi lain kadang saya heran ada orang yang sudah dibayar relatif tinggi, dapet fasilitas ini itu, tapi ternyata masih ndak bisa profesional dan ndak punya integritas moral.

“Mungkin ditolaknya karena ada hal lain Mas. Kan bayaran tinggi ndak selalu berbanding terbalik dengan niat korupsi, kalo misalnya struktur organisasi, sistem pengawasan, dan lain-lainnya ndak dirubah mungkin bayaran ditambah juga ndak njamin perilaku ikut berubah,” Kata saya mencoba bersikap sok bijak.

Mas pegawai leasing-nya manggut-manggut.

Saya jadi teringat perkataan seorang senior saya dulu, “Pada dasarnya ada tiga macem pegawai, tipe mujahiddin yang memang integritasnya tinggi, tipe cowboy yang ndak punya integritas, dan tipe separo mujahiddin separo cowboy.”

Sebagus apapun organisasinya, setinggi apapun bayarannya, kita susah berharap pada tipe cowboy. Contohnya mungkin bisa sampeyan liat pada seorang pegawai departemen keuangan yang mendadak jadi selebriti sejak pernyataan Komjen (Pol) Susno Duadji tentang makelar kasus di tubuh kepolisian.

Kata Mbah Suto, “Ngono yo ngono, ning ojo ngono.”

Orang terpeleset itu manusiawi, tapi jangan keseringan, trus kebablasan, sampe dipleset-plesetkan.

Mas pegawai leasing pulang dengan janji akan memberi kabar kalo aplikasi kreditnya sudah selesai diproses. Saya cuma berharap semoga kalo kreditnya disetujui, Kang Noyo mampu mbayar angsuran bulanannya. Siapa tau nanti kalo ujan-ujan saya bisa numpang mobilnya.

“Lha kok enak cuma numpang, kalo mau nebeng yo kamu harus ikut urunan mbayar angsurannya!” Ujar Kang Noyo.

Jiyan!